Apreciado Carlos
Entiendo el punto. Pero pretender establecer un salario mínimo menor a 250 USD en algunas regiones seria contraproducente dado que es muy bajo.
Lo lógico seria llevarles programas de desarrollo que mejoren los ingresos. No podemos formalizar con estándares precarios.
Saludos
Enviado desde mi BlackBerry de Claro.
-----Original Message-----
From: Carlos Lozada <clozada@mcmperu.com>
Date: Mon, 24 Feb 2014 19:42:26
To: <am@angelmanero.com>; <agronegociosenperu@googlegroups.com>; <foro@agronegocios.pe>
Subject: RE: [GA] Sueldo mínimo agrario
Estimado Angel,
En Arequipa, el jornal agrícola está entre 40 y 50 soles por 8 horas de
trabajo. Los empleadores formales tenemos que asumir no solamente los
sobrecostos de formalizarlos (pagar Essalud y SNP por encima del jornal de
mercado), sino que es además administrativamente costoso registrar y
declarar permanentemente los nuevos contratos laborales, ya que los sistemas
de producción hortícola tienen una demanda de trabajo muy variable. El
resultado es la baja propensión a formalizarse.
Paralelamente, existen muchas pequeñas industrias rurales (queserías en Puno
y Arequipa, por ejemplo), que no se formalizan porque el jornal en sus
localidades es menor al SMV. Es evidente que el costo de vida es mucho más
barato en estas localidades (vivienda, transporte, vestido, alimentación), y
las oportunidades de empleo mucho menores. Si no contamos con un SMV
diferenciado, condenamos a la informalidad a la gran mayoría de empresas
rurales del Perú.
Saludos,
Carlos Lozada
-----Mensaje original-----
De: agronegociosenperu@googlegroups.com
[mailto:agronegociosenperu@googlegroups.com] En nombre de Angel Manero -
Personal
Enviado el: lunes, 24 de febrero de 2014 01:42 p.m.
Para: Carlos Lozada; Agro; foro@agronegocios.pe
Asunto: Re: [GA] Sueldo mínimo agrario
Estimado Carlos
Completamente de acuerdo con que el sueldo mínimo se inter-relaciona con el
sector formal del agro. No obstante también hay sectores medianamente
formales cuyos salarios se influyen y están por encima del sueldo mínimo
como el café y arroz.
Para la gente que gana menos del sueldo mínimo no le vamos a pedir a que
haga aportes para pensión o que el "empleador" pague ESSALUD. Aquí
simplemente el Estado debe mejorar el acceso universal de salud y debemos
tender a que se masifique más el programa Pensión 65 para atender a todos
los ancianos pobres.
Saludos
Angel M.
Enviado desde mi BlackBerry de Claro.
-----Original Message-----
From: "Carlos Lozada" <clozada@mcmperu.com>
Sender: agronegociosenperu@googlegroups.com
Date: Mon, 24 Feb 2014 13:23:21
To: <am@angelmanero.com>; 'Agro'<agronegociosenperu@googlegroups.com>;
<foro@agronegocios.pe>
Subject: [GA] Sueldo mínimo agrario
Estimado Angel,
A propósito de tu artículo, comparto con el grupo unas ideas para propiciar
el análisis colectivo de este tema tan importante.
El sueldo mínimo vital (SMV) impacta solamente en el sector formal de la
agricultura y agroindustria, que emplea menos del 20% de la PEA
rural/agrícola, y que en un 90% está constituida por empresas
agroexportadoras. La existencia del SMV agrario ignora la gran diversidad de
sistemas de producción y costos de oportunidad que configuran la realidad
del agro nacional. Discrimina a las pequeñas empresas rurales y las condena
a la informalidad, al no reconocer el menor costo de vida y menor costo de
oportunidad del trabajo remunerado en la gran mayoría de localidades
rurales. Los mercados laborales rurales informales funcionan bastante bien:
el precio de los jornales, sujeto al tipo de labor, sube y baja en función a
la oferta y demanda relativa de trabajo. Lo malo es que no provee de
seguridades sociales mínimas a los trabajadores, y no permite la
formalización de miles de empresas que son forzadas así a vivir en la
sombra.
El SMV debería convertirse en un "Salario de Referencia Local", con fines de
facilitar la recaudación de aportes a Essalud y fondos previsionales
(públicos o privados), que tendría que regir por regiones con
características socio-productivas similares.
Saludos,
Carlos Lozada García
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