Re: [GA] Sueldo mínimo agrario

Estimado Carlos

Completamente de acuerdo con que el sueldo mínimo se inter-relaciona con el sector formal del agro. No obstante también hay sectores medianamente formales cuyos salarios se influyen y están por encima del sueldo mínimo como el café y arroz.

Para la gente que gana menos del sueldo mínimo no le vamos a pedir a que haga aportes para pensión o que el "empleador" pague ESSALUD. Aquí simplemente el Estado debe mejorar el acceso universal de salud y debemos tender a que se masifique más el programa Pensión 65 para atender a todos los ancianos pobres.

Saludos

Angel M.


Enviado desde mi BlackBerry de Claro.

-----Original Message-----
From: "Carlos Lozada" <clozada@mcmperu.com>
Sender: agronegociosenperu@googlegroups.com
Date: Mon, 24 Feb 2014 13:23:21
To: <am@angelmanero.com>; 'Agro'<agronegociosenperu@googlegroups.com>; <foro@agronegocios.pe>
Subject: [GA] Sueldo mínimo agrario

Estimado Angel,

A propósito de tu artículo, comparto con el grupo unas ideas para propiciar
el análisis colectivo de este tema tan importante.

El sueldo mínimo vital (SMV) impacta solamente en el sector formal de la
agricultura y agroindustria, que emplea menos del 20% de la PEA
rural/agrícola, y que en un 90% está constituida por empresas
agroexportadoras. La existencia del SMV agrario ignora la gran diversidad de
sistemas de producción y costos de oportunidad que configuran la realidad
del agro nacional. Discrimina a las pequeñas empresas rurales y las condena
a la informalidad, al no reconocer el menor costo de vida y menor costo de
oportunidad del trabajo remunerado en la gran mayoría de localidades
rurales. Los mercados laborales rurales informales funcionan bastante bien:
el precio de los jornales, sujeto al tipo de labor, sube y baja en función a
la oferta y demanda relativa de trabajo. Lo malo es que no provee de
seguridades sociales mínimas a los trabajadores, y no permite la
formalización de miles de empresas que son forzadas así a vivir en la
sombra.
El SMV debería convertirse en un "Salario de Referencia Local", con fines de
facilitar la recaudación de aportes a Essalud y fondos previsionales
(públicos o privados), que tendría que regir por regiones con
características socio-productivas similares.

Saludos,

Carlos Lozada García

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